Carolina Farah
Artigo(s) enviado pelo(a) autor(a)
-
Remuneração estratégica: por que as empresas devem adotá-la?
Primeiro motivo: é uma ótima forma de reter talentos
José Claudio Pereira
CRC/RS 46.949
[email protected]
Eonara do Carmo Cesa Paim
CRC/RS 56.102
[email protected]